http://dl.gi.de/handle/20.500.12116/13063 2026-07-23T10:28:36Z 2026-07-23T10:28:36Z Radermacher, Ingo Klein, Andreas http://dl.gi.de/handle/20.500.12116/14537 2018-03-20T12:00:03Z 2009-01-01T00:00:00Z

IT-Flexibilität: Warum und wie sollten IT-Organisationen flexibel gestaltet werden Radermacher, Ingo; Klein, Andreas IT-Flexibilität wird immer mehr ein wesentlicher Faktor für Erhalt und Ausbau der Wettbewerbsposition von Unternehmen. Daher sollte das IT-Management bestrebt sein, die Fähigkeit zu entwickeln und/oder auszubauen, angemessen, schnell und kontinuierlich auf vorhersehbare und unvorhersehbare IT-bezogene Veränderungsnotwendigkeiten reagieren zu können. Dieses Bestreben ist zunächst unabhängig von der Unternehmensgröβe in der Organisation zu verankern. Denn Veränderungsnotwendigkeiten ergeben sich aus turbulenten Geschäftsumfeldern und der Weiterentwicklung informationstechnologischer Möglichkeiten, die sich gegenseitig beeinflussen und für Unternehmen jeglicher Gröβe relevant sind. Dennoch sind konkrete Maβnahmen zur Verbesserung der IT-Flexibilität in Abhängigkeit von der Unternehmensgröβe zu bestimmen.

2009-01-01T00:00:00Z Hengartner, Urs Meier, Andreas Hildebrand, Knut Meinhardt, Stefan Hofmann, Josephine Gómez, Jorge Marx Strahringer, Susanne Teuteberg, Frank http://dl.gi.de/handle/20.500.12116/14551 2018-03-20T12:00:03Z 2009-01-01T00:00:00Z

Vorschau Hengartner, Urs; Meier, Andreas; Hildebrand, Knut; Meinhardt, Stefan; Hofmann, Josephine; Gómez, Jorge Marx; Strahringer, Susanne; Teuteberg, Frank

2009-01-01T00:00:00Z Fröschle, Hans-Peter http://dl.gi.de/handle/20.500.12116/14545 2018-03-20T12:00:03Z 2009-01-01T00:00:00Z

Editorial Fröschle, Hans-Peter

2009-01-01T00:00:00Z Strahringer, Susanne Hildebrand, Knut http://dl.gi.de/handle/20.500.12116/14549 2018-03-20T12:00:03Z 2009-01-01T00:00:00Z

Bücher Strahringer, Susanne; Hildebrand, Knut

2009-01-01T00:00:00Z