Modernes Wissensmanagement und karrierestrategisches Handeln – ein Gegensatz?

dc.contributor.author	Funken, Christiane
dc.contributor.author	Stoll, Alexander
dc.contributor.editor	Hinkelmann, Knut
dc.contributor.editor	Wache, Holger
dc.date.accessioned	2019-06-03T12:35:42Z
dc.date.available	2019-06-03T12:35:42Z
dc.date.issued	2009
dc.identifier.isbn	978-3-88579-239-0
dc.identifier.issn	1617-5468
dc.identifier.uri	http://dl.gi.de/handle/20.500.12116/23318
dc.description.abstract	Der Vortrag behandelt das Verhältnis von Wissensmanagement (WM) und interner Unternehmenskommunikation (UK) aus soziologischer Perspektive. Dabei wird – auf Basis erster Ergebnisse laufender Forschung – die Relevanz der Weitergabe von Wissen sowie des Aufbaus einer Reputation als ExpertIn für die eigene Karriere als Bindeglied zwischen WM und UK identifiziert.	de
dc.language.iso	de
dc.publisher	Gesellschaft für Informatik e.V.
dc.relation.ispartof	WM2009: 5th conference on professional knowledge management
dc.relation.ispartofseries	Lecture Notes in Informatics (LNI) - Proceedings, Volume P-145
dc.title	Modernes Wissensmanagement und karrierestrategisches Handeln – ein Gegensatz?	de
dc.type	Text/Conference Paper
dc.pubPlace	Bonn
mci.reference.pages	573-581
mci.conference.sessiontitle	Regular Research Papers
mci.conference.location	Solothurn, Switzerland
mci.conference.date	March 25-27, 2009