Zur Kurzanzeige

dc.contributor.authorZiebarth, Sabrina
dc.contributor.authorPhilipp, Anna
dc.contributor.authorMalzahn, Nils
dc.contributor.authorHoppe, H. Ulrich
dc.contributor.editorDesel, Jörg
dc.contributor.editorHaake, Jörg M.
dc.contributor.editorSpannagel, Christian
dc.date.accessioned2017-09-29T21:21:21Z
dc.date.available2017-09-29T21:21:21Z
dc.date.issued2012
dc.identifier.isbn978-3-88579-601-5
dc.identifier.issn1617-5468
dc.identifier.urihttp://dl.gi.de/handle/20.500.12116/4774
dc.description.abstractDieses Papier präsentiert die Ergebnisse einer Studie zum Einsatz von 3D-Lernumgebungen in dialogzentrierten Lernszenarien am Beispiel von Bewerbungstrainings. Die vorliegenden Ergebnisse zeigen, dass die zu erwartenden Mehrwerte durch die 3D-Umgebung eher gering sind. Unter Design- Gesichtspunkten sind die Nutzungsmöglichkeiten (affordances) der verschiedenen Umgebungen weiter zu explorieren.de
dc.language.isode
dc.publisherGesellschaft für Informatik e.V.
dc.relation.ispartofDeLFI 2012: Die 10. e-Learning Fachtagung Informatik der Gesellschaft für Informatik e.V.
dc.relation.ispartofseriesLecture Notes in Informatics (LNI) - Proceedings, Volume P-207
dc.titleReflexionsunterstützung in Verbindung mit immersiven 3D-Lernumgebungende
dc.typeText/Conference Paper
dc.pubPlaceBonn
mci.reference.pages213-218
mci.conference.sessiontitleForschungsbeiträge
mci.conference.locationHagen
mci.conference.date24.-26. September 2012


Dateien zu dieser Ressource

Thumbnail

Zur Kurzanzeige